Posted March 16, 2026
(Senior) Manager M&A Tax (m/f/d)
- Financial Sector
- In-house Tax Departments
- Corporates
- Advisory
- Business Taxation - Medium To Large
- Business Taxation - Multinationals
- European Tax Law
- Financial Services - Assets & Funds Taxations
- International Taxation
- M&A / Transactional Taxes
- Tax Planning & Strategy
- Tax Risk Management
- (3) Mid Level
- (4) Mid Senior Level
- 5-7 Yrs
- 7-10 Yrs
- Financial Services
- Deals Tax Specialist
- In-house Tax Manager
- In-house Tax Senior Manager
- International Tax Specialist
- English
- German
Deine Aufgaben
- Entwicklung steuerlich effizienter Akquisitionsstrukturen
- Leitung der steuerlichen Due-Diligence-Workstreams (Koordination externer Berater und Bereitstellung relevanter Inputs für die Deal-Teams) sowie – je nach Fall – eigenständige Durchführung steuerlicher Due-Diligence-Prüfungen
- Verhandlung steuerlich relevanter SPA-Themen
- Überprüfung der Fund Flows
- Betreuung steuerlicher Fragestellungen in Exit-Szenarien
- Unterstützung des lokalen Managements bei der Post-Deal-Integration
- Beratung zu verschiedenen Strukturierungsthemen für die unterschiedlichen AURELIUS-Investmentplattformen
- Entwicklung von Konzepten für nationale und internationale Reorganisationen sowie Verantwortung für deren Umsetzung
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften bzw. vergleichbare Qualifikation / einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich
- Mindestens 5–8 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise bei einer internationalen Steuerberatungsgesellschaft oder in der Steuerabteilung eines internationalen Konzerns
- Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen
- Praktische Berufserfahrung im Bereich M&A Tax sowie im internationalen Steuerrecht
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Souveräne, überzeugende und unternehmerische Persönlichkeit
- Analytisches und strategisches Denkvermögen, ergebnisorientierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot
- Ein attraktives und leistungsabhängiges Vergütungspaket
- Flexible Arbeitsmodelle, Möglichkeiten für mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage
- Ein hochmotiviertes, dynamisches und interdisziplinäres Team und flache Hierarchien
- Die Möglichkeit, deine Ideen in einem spannenden Umfeld tatsächlich umzusetzen und echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen
- International geprägtes Arbeitsumfeld
- Dynamische Karriereentwicklung in einer erfolgreichen und stark wachsenden Beteiligungsgesellschaft
